Más adelante el parte puntualiza:“El compañero despedido, quien se desempeña en la empresa desde hace más de ocho años, se encontraba registrado como eventual cuando en realidad era empleado permanente. Gianelli no sólo ha precarizado durante años la condición laboral de este y de todos sus empleados/as, sino que además ha realizado despidos a todo aquel/aquella que reclamase por los derechos que por ley corresponden. Esto sumado al actual sistema ILEGAL de tercerización de personal, adoptado por Gianelli a través de la empresa ADECCO, logrando, de esta forma, desligarse de cualquier relación de dependencia”.

Y posteriormente agrega:“Por el momento, la CTA ha decidido esperar hasta el lunes, fecha en que la patronal se ha comprometido a dar una respuesta. De no hacerlo, la central retomará las medidas gremiales”.

Y concluye:“¡Exigimos la inmediata reincorporación del compañero!”.